在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
设备主管岗位职责述职篇一
2、负责工程和技术的组织、指导及管理工作;
3、协助部门经理健全公司设备档案，编制设备使用、维护、保养制度、操作规程;
4、解决生产设备运行过程中的技术问题，组织设备改造工作;
5、根据设备情况，编制并实施设备检修计划，组织实施保养计划;
6、负责组织设备事故的抢修，人员安排，原因分析等;
7、负责人员培训、绩效提升、费用管控等工作;
8、协助部门领导更好的完成上级领导交办的各项工作任务。
设备主管岗位职责述职篇二
1、建立设备管理制度
2、维修保养计划，组织制定维修保养计划，制定月、年预防保养计划，组织相关人员对设备进行维修和预防性维护；设备故障解决，对突发性的设备故障，提供解决方法，指导机修工进行维修；
3、设备选型，合理提出采购建议和设备选型工作；负责生产设备的验收活动，提供验收报告；组织相关人员对新设备进行安装
4、根据施工发展或项目需要，协同上级制订新设备采购、投资计划，组织设备的选型和申购；
5、负责各类设备的维护保养管理工作，在机电设备安装工程中起到审核、协调、监督的作用；
6、编制设备安全操作规程，做好对操作人员的技术操作考核，签发操作合格证等工作；
7、协助上级领导处理重大设备事故，参加事故的分析，提出处理意见，对重大事故及时报告上级主管和公司，按时准确填报有关统计报表
8、建立公司设备档案台帐；对设备档案立卷保管；
9、特种设备年检，负责特种设备定期年检工作。
设备主管岗位职责述职篇三
.负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度，并对制度的执行情况进行监督;
2.制定设备的维修、养护计划，并监督执行;
3.对设备进行评估，确定设备运行或者操作技术问题，对设备进行维修和改造，保证生产设备正常运行和生产计划能顺利进行;
4.根据实际生产及技术需要，提请设备采购计划;
5.负责组织相关人员协助设备的采购以及验收工作;
6.组织进行设备改造、并组织进行相关技术培训;
7.负责对下属员工的工作指导以及工作考核评审工作;
8.完成领导交给的其他工作。
设备主管岗位职责述职篇四
1.负责电气改造设计，生产一线的设备故障排除与紧急维修。
2.能独立承担设备规划、安装及调试任务。
3.根据工艺路线，参与设备细节设计，优化设备以符合我司工况。
4.负责设备日常巡查、维护保养工作。
5.负责新设备、挤出机和其他设备的技改及调试安装。
6.负责设备状态评估、制定设备维修计划、改造方案，优化已有改善方案。
7.整理并检讨设备维修的常见问题，并提出改善措施。
8.跟踪实施设备大中修、设备改造。
9.监督检查设备安装、维修、保养和改善的品质。
10.监督员工按操作规范要求进行设备安全作业。
设备主管岗位职责述职篇五
1、负责公司生产设备管理
2、负责机修车间内部事物管理
3、负责部门机修员工关系管理实施
4、负责部门机修培养及培训
5、负责部门机修员工绩效考核
6、负责生产设备精益管理推进
设备主管工作职责篇2
1.根据公司生产需要，选择好设备类型及厂家;
2.负责新设备的安装、调试工作;
3.负责设备安全操作说明 书及维护保养的制作;
4.负责管理设备的维护与保养;
5.负责设备的事故处理;
6.负责指导工人安全操作设备;
7.负责工装夹具的方案提出、制作及管理;
8.负责公司的水、电、气等动力系统供应;
负责领导交办的其他任务。
设备主管岗位职责述职篇六
1.建立设备维护保养体系及下达执行并监督工作。
2.建立并执行下达设备日、周、月、年度维修保养计划。
3.设备备品备件、维修耗材、供水、供电、采暖配件的采购工作。
4.设备维修、更换配件、更换模具及工艺完善和技术督导工作。
5.合理管控维修成本及维修费用预算工作。
6.记录计算各部门月度、年度耗电费用和采暖费用的分摊明细工作。
7.记录与计算生产线各班组日、月、年度耗电量的汇总工作。
8.对员工进行《三安全》教育培训及食品安全知识培训工作。
9.制定员工绩效考核指标，提高执行力、维修效率。
10.合理安排人员技能培训及工作部署。
11.制作动力设备台账、动力配电柜、照明配电柜及工具设施台账。